就活の面接では、どのようなスーツを着て行くのか迷いますよね。
できれば、面接官に良い印象を与えたいものです。
ストライプなど柄の入ったスーツは就活ではふさわしいのか気になりますね。
そこで、ここでは、就活において、ストライプありのスーツは問題ないのかどうかについて、詳しく見ていきたいと思います。
就活のスーツはストライプありでも問題ない？
就活において、ストライプありのスーツでも問題はありません。
ただ、無難なのは、無地のスーツとなります。
ですので、ストライプありのスーツが不安なのであれば、無地のスーツを着るようにしたほうが良いでしょう。
ストライプのスーツを着て行くことで、「選考に不利なのでは？」と思うくらいなら、ストライプのない無地のスーツを着ましょう。
ただ、実際問題、就活の選考において、スーツのストライプがそれほど大きな影響となることはありません。
ネイビーのスーツに、ホワイトのストライプなど少し派手なものであれば、印象は悪いかもしれません。
シャドーストライプなど、パッと見は単色に見えるようなものであれば、無地とそれほど印象は変わらないでしょう。
むしろ、こなれた感じもあり、場合によっては良い印象となります。
そうはいっても、新卒であれば、無地のほうが望ましいかもしれないですね。
では、ストライプなしの無地のスーツであれば、何色が望ましいのでしょうか。
就活のスーツとして適切な色は？
就活のスーツとして適切な色は、黒色、紺色、灰色（グレー）です。
もっとも無難なのは、黒のスーツとなります。
特に新卒であれば、ほとんどの人が黒色のスーツを着ているので、無難な色のスーツと言えるでしょう。
また、紺色（ネイビー）や灰色（グレー）も就活では、問題ないスーツの色となります。
ただし、明るめのネイビーやグレーは、派手な印象となるので避けた方が良いでしょう。
ネイビーやグレーを着るのであれば、ダークネイビーやチャコールグレーなどのスーツの方が良いかと思われます。
就活では、ほとんどの人は黒無地のスーツを着ています。
そのため、同じようなものを避け、おしゃれな印象を与えたいと思う人もいるかもしれません。
しかし、就活では、おしゃれさは求められていないのです。
就活ではおしゃれさよりも清潔感・誠実さが重要
就活では、おしゃれさよりも、清潔感や誠実さが重要となります。
そのため、明るめの色のスーツや派手なストライプのスーツを着るよりは、落ち着いた色の無地のスーツを着るほうが無難ではあります。
また、スーツの色や柄だけではなく、以下の点にも注意が必要です。
- スーツはジャストサイズを
- スーツにはしわがないように
- シャツは白無地
- 革靴は黒
- バッグは黒の革
スーツはジャストサイズを
せっかく良い印象を与えられるスーツを用意しても、サイズが合っていないと台無しです。
体にしっかりと合ったものを選びましょう。
オーバーサイズやピチピチのものは印象が悪いです。
スーツにはしわがないように
また、スーツにはしわがないように、面接や説明会に行く前には、クリーニングに出したり、アイロンをかけたりしておきましょう。
よれよれのスーツはだらしない印象を与えてしまいます。
シャツは白無地
シャツに関しては、白の無地のものを着るようにしましょう。
爽やかな印象を与えることができます。
革靴は黒
靴は当然、革靴です。
革靴は紐の黒のものを選ぶようにしましょう。
バッグは黒の革
鞄に関しても、黒の皮のものが良いでしょう。
トートバッグやリュックなどは避けた方が無難です。
このように、就活では、スーツの色はストライプはダメだというわけではありません。
それよりも身だしなみをきちんとして、良い印象を与えられることが重要となります。
上記を参考に、就活で良い結果を残しましょう！
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